昨日，记者从市人才服务中心获悉，为深入贯彻落实市委十一届三次全会和市人社局党组工作部署，大力加强人才开发工作，突出服务和保障我市创新能力建设与产业转型升级，扎实推进“五大发展”示范市建设，市人才服务中心在前期摸底调查、联系发动的基础上，主动融入，精准发力，组织用人单位赴外参加巡回招聘活动，搭建校企联系平台。
您的单位需要优秀毕业生吗？又到秋季校园招聘季，市人才服务中心近期将组织用人单位分12条线前往沈阳、大连、昆明、南昌、武汉、福州等城市的22所高校，参加巡回招聘活动。参加招聘活动的单位可根据厦门“海纳百川”人才政策，获得不超过2人的赴外招聘差旅费补贴。差旅费补贴包括从厦门至招聘目的地的单程交通费用，以及组团单位指定酒店标间住宿费用的50%。
为精准对接用人单位和毕业生人才需求，近期，市人才服务中心组建专门团队，在中心领导的带队下，悉心准备、精心策划，围绕我市重点行业、新兴产业、重点建设的民生工程和急需的紧缺专业人才，通过“走访问需求、需求定线、线广动员、动员明流程、流保障、保障促成效、成效固模式”的思开展，先后走访了厦门自贸片区管委会、市电子商务协会、建发集团、三安集成电有限公司、轨道集团等相关管理部门、行业协会以及知名企业、市重点建设项目，深入了解和挖掘用人需求，并广泛联系专业院校，对于有意向参加的企业还提前一个月面向当地高校发布岗位需求，广泛发动高校学生上网初步对接，力求实现精准对接，取得良好成效。
记者了解到，在此次赴外巡回招聘活动中，参与的高校以“985”、“211”重点大学为主，包括大连海事大学、西安电子科大、重庆大学、工程大学、云南大学、中南财经大学、南京理工大学、南昌航空航天大学、桂林旅游学院等诸多知名院校。目前，意向报名的招聘单位达101家次，同比增长25%，涉及厦门支柱产业、新兴产业和热门行业企业。例如，已报名企业中，近八成与电子、机械、软件与信息服务业等厦门支柱产业以及光电、软件集成等新兴产业相关，三安集成电、厦船重工、厦华科技、达工业等知名企业踊跃报名参加。招聘职位大多涉及我市热门紧缺专业，如机械、轨道交通、海运、电子信息等岗位，充分体现了人力资源是服务经济发展第一资源的作用。
据悉，去年9月至11月，市人才服务中心共组织80家次单位9条赴外招聘线，对招聘单位补贴差旅费合计145747元，受到了广大用人单位的欢迎。三安集成电有限公司人力资源部经理王雪说，去年企业参加市人才服务中心组织的赴外招聘活动，走进西安交大、西安电子科大、成都电子科大、四川大学等高校，共招收50多名专业对口的毕业生。如今，这些毕业生都已通过公司试用期考核，成为企业正式员工，为企业生产发展发挥作用。通过这个平台，企业还与西安电子科技大学及成都电子科技大学建立了校企合作关系，为今后不断补充新生力量提供了坚强保障。
据介绍，与往年相比，此次赴外巡回招聘在招聘线、参会规模和覆盖范围等方面大大拓展或提升,涵盖沈阳、大连、西安、福州、昆明、南京、南昌、重庆、武汉、长沙、桂林、南宁、13座城市。报名福州、武汉、西安、南昌、昆明、南京、等城市的企业较多，福州线报名名额已满。
推荐：